Ecogreen Enerji, BM Kadının Güçlenmesi Prensiplerinin imzacısı oldu

Ecogreen Enerji, Türkiye'deki lisanslı enerji santrali portföyüne sahip tek şirket olarak dikkat çeken bir adım atmıştır. Şirket, Birleşmiş Milletler Kadının Güçlenmesi Prensipleri (WEPs) imzacısı olmuştur.

Bu gelişme, Ecogreen Enerji'nin cinsiyet eşitliği ve kadınların güçlenmesine verdiği önemin bir yansımasıdır. Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi ve Birleşmiş Milletler Toplumsal Cinsiyet Eşitliği ve Kadının Güçlenmesi Birimi tarafından oluşturulan WEPs'in imzalanması, şirketin bu konudaki taahhüdünü vurgulamaktadır.

Ecogreen Enerji Holding Genel Müdürü Cem Göçmen, kadınların ekonomiye aktif katılımının önemini vurgulayarak şunları belirtmiştir: "Cinsiyet ayrımcılığına son vermek ve her alanda adil bir çalışma ortamını oluşturmak, şirketimizin ilk öncelikleri arasında yer alıyor. Daha önce bu konulardaki hassasiyetimizi hayata geçirebilmek için Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi'ni imzalamıştık. Şimdi de BM Kadının Güçlenmesi Prensipleri'ni imzalayarak, cinsiyet eşitliğine olan güçlü bağlılığımızı önceliğimize alıyor, şirketimizde kadınların işgücüne katılımlarını artırarak çalışmalarımızı bu hedef doğrultusunda gerçekleştirmeyi taahhüt ediyoruz."

Kadının Güçlenmesi Prensipleri, UN Women ve UN Global Compact işbirliğiyle geliştirilmiş ve iş dünyasına, sivil toplum kuruluşlarına, üniversitelere, yerel yönetimlere ve kamu kurumlarına yönelik bir çerçeve sunmaktadır. Bu prensipler, toplumsal cinsiyet eşitliği konusundaki çabaları desteklemeyi amaçlamaktadır. 7 temel prensibi içeren WEPs, özel sektörün bu alandaki çabalarını güçlendirmesine ve toplumsal cinsiyet eşitliği konusundaki ilerlemeleri ölçmeye yardımcı olmaktadır.